全力备战巴黎奥运会丨跳水世界杯超级总决赛开赛 中国队迎来开门红

网站优化这些误区一定要避免 百害而无一利

发布时间：2025-04-05 18:44:57编辑：花明柳媚网浏览（13）

在昭通， 像田文芬一样的贫困群众还有很多。

单日车流量最高峰发生在10月3日，当日车流量为9551辆，其中小型客车7386辆。2017年9月28日至2019年9月28日2年时间，是大山包一级公路试运营阶段，刚刚过去的国庆节期间，大山包一级公路车流量达58117车次，日均流量8302辆，其中小型客车总流量达到45667辆，通行费减免金额达822006元。



（昭通日报全媒体记者刘静涛丨视频由昭通市交通运输局提供 柴峻峰 摄影）。这还不算，汽车穿越阿鲁白梁子整整3个小时的时间，是他最煎熬的时候，因为路况不好，前面只要有一辆车坏在路上，必然导致长时间的交通堵塞，等交通恢复了，娃娃菜可能已经坏在车上了。昭璞绿道2018年6月正式投入使用，昭鲁驿站和酒房驿站服务中心于2018年9月29日正式投入运营。该公司相关负责人表示，准备将音乐节打造成一个品牌，助推昭通经济发展。因此，每一次送货，唐高忠要确认车已穿越了阿鲁白梁子，心才能放下来。

这一浩大的交通项目比规定工期提前15个月，节约投资1.7亿元。经过两年的艰苦奋战，2017年9月28日，大山包一级公路建成通车。为此，他积极与村干部沟通、与群众座谈、交心谈心统一思想，尽快熟悉村情，全面考察干部，把村干部支持、群众认可、情况熟悉的原村委会副主任推荐给镇党委、政府，提拔任命为村党总支书记。

寨上村寨上党支部书记王自先老支书向他提出想要一本新党章带领党员加强学习的要求，他专门返回单位机关支部给寨上村带去10本党章和20个党徽，亲自送到老支书手上，鼓励他要加强学习，多宣传党的方针政策，多教育年轻党员。他就是杨宗泽，市委政研室派驻镇雄县罗坎镇寨上村驻村扶贫工作队队长。他结合实际、认真思考，前后5次挤出有限的办公经费带领村干部外出学习考察，主动对接、主动联系，邀请相关种植养殖专业技术人员前往寨上村实地考察村情，最终确定枇杷、辣椒、养蜂等长短结合，以短为主的产业发展思路，做到短能脱贫长能致富，为全村的产业发展谋篇布局。提出路长制路域环境卫生整治制度，将全村公共路域划段分区，明确职责明确责任人，使全村路域环境卫生实现了制度化、常态化、自觉化，彻底改变了农村公路脏乱差现象。

他想方设法地团结一切可以团结的力量，积极配合好挂村领导，支持好村党总支书记，团结好村两委其他成员，定期召开组织生活会，并根据个人特长和特点，开展经常性思想交流和人性化管理，提升了队伍的凝聚力、向心力和战斗力。在一次环境卫生整治活动中，他顶着30多度的高温，参与打扫镇凤二级公路寨上路段。



想尽办法提升战斗力到岗第一天，杨宗泽就面临一个难题，原村党总支书记因个人原因，向镇党委、政府提出辞职申请并得到同意。千方百计改变寨上发展寨上寨上村现有贫困户349户1577人，贫困面广、贫困程度深，寨上村最急需的就是发展产业，完善基础设施。退耕还林正在流转土地，预计流转土地种植枇杷500余亩，为全村产业发展奠定了坚实的基础。通过争取资金组织多年未开展的六一儿童节，协调帮助留守失学的两名儿童送返校园，走访慰问困难老党员，带头参与基础设施建设，积极调解群众矛盾纠纷等工作，赢得群众信任，得到群众拥护。

在一次产业发展群众会上，一位村民站起来对着他说：你要待到什么时候啊？你走了我们的产业还能继续发展吗？换了其他人还会像你这样吗？他坚定地回答：不管我能待多久，不管换什么人来，都会带领大家实现脱贫致富，我们是一支永不离开的工作队。他始终坚持把群众作为脱贫攻坚主力，通过多次召开群众会、院坝会、座谈会，了解群众诉求，倾听群众疾苦，查找问题关键，站在公平、公正、公开的角度，想方设法为群众解决力所能及的事情，充分调动群众的内生动力。建设一支永不离开的工作队只有把工作做到群众心坎里，群众心里才会有你。结合单位优势及个人特长，积极主动到市、县10多个相关部门汇报工作，共争取到办公经费14.3万元，农村垃圾处理项目1个投资30余万元，农村道路硬化项目1个投资100余万元，全村连户路建设项目1个投资80余万元，保证了村级规划项目落实落地。

针对寨上村过去党组织活动开展不正常、三会一课没有开展、档案建设不规范、党员教育缺失、党员作用发挥不好、党组织阵地建设不强等问题，他认真梳理党建工作存在的问题，对照基层党建巩固年要求，拟订全年党建工作计划，组织开展七一建党节活动、组织开展主题党日、带头上党课，让全村党员重新找到党组织的归属感和荣誉感。自驻村工作以来，他把寨上村当家，把群众当亲人，在脱贫攻坚一线以精准扶贫为民服务为切入点，立足脱贫攻坚，敢担当、有作为、身体力行，用实际行动在脱贫攻坚一线绽放青春活力。



提升农村人居环境，打造一个美丽新寨上。他静下心思考：寨上村最大的问题是基层党组织软弱涣散，最迫切需要选优配强班子，实现用制度管人管事，让各项工作重新走上正轨。

产业发展既要明确目标也要立足实际，既要走出去学习也要请进来指导，做到人无我有、人有我优、人优我特。原班子出现重大调整，队伍士气低落，如何破题、如何破局成了摆在他面前的第一个难题。辣椒产业一体化项目建设已经动工，计划投资800余万元，已完成辣椒育苗，确保1500亩地移栽需要。计划投资45万元，养殖蜜蜂300桶，正在实施过程中编者按：昭通启动不忘初心、牢记使命主题教育以来，各县（市、区）委书记以坚定的信念担当，率先垂范谋区域发展大局，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿到主题教育全过程，更加自觉地为实现新时代党的历史使命而不懈奋斗，为打赢脱贫攻坚战、实现全面建成小康社会目标而砥砺奋进。四是狠抓人居环境提升，确保实现城乡环境根本性转变。

采访结束，记者还走访了鲁甸的一些基层，感到鲁甸开展主题教育深入扎实，生机勃勃。三是狠抓易地扶贫搬迁，确保实现搬得出，稳得住目标。

记者：今年昭通将有7个县（区）脱贫出列，请结合全市主题教育工作中提出的四个敢不敢、善不善要求，谈一谈如何打赢脱贫攻坚这场战役的？夏维勇：通过深入开展四个敢不敢、善不善大讨论，对标对表主题教育工作要求，坚持边学边查边改，我们以主题教育催生强大动力、合力，决胜脱贫攻坚：一是狠抓检视问题，确保实现贫困对象、家底数据精准。近日，记者就鲁甸县开展不忘初心、牢记使命主题教育的情况专访了鲁甸县委书记夏维勇同志。

记者：请结合个人调研课题、调研工作开展情况及调研过程中遇到的问题，谈谈您是如何解决的？夏维勇：我在对基层党建的调研过程中，发现主要存在四个方面的问题：一是素质不高，示范带动存在差距。就是把整改落实贯穿始终，按照整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限的要求，即知即改、立行立改、应改尽改，以解决问题的实际成效取信于民。

二是责任落实不够，作风转变存在差距。就是把检视问题贯穿始终，对照标准，深入开展找差距、查短板大检视，把存在的问题查找准、剖析透，为整改提供精准靶向，对症下药。四是做好宣传，发挥群众效应，在积极探索中创新群众工作机制，形成自强、诚信、感恩的浓厚氛围，不等不靠，用双手创造幸福生活。三是转好作风，发挥示范效应，真正做到民情在一线掌握、决策在一线形成、政绩在一线创造、问题在一线解决、经验在一线挖掘，推动脱贫攻坚各项决策部署见实见效，用干部的辛苦指数换来群众的幸福指数。

夏维勇坚定地说：共产党人就要有责任和担当，不忘初心向前冲，牢记使命创奇迹。二是狠抓整改落实，确保实现问题全面清零。

记者：鲁甸是如何做到把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿到主题教育全过程的？夏维勇：我们把学习教育贯穿主题教育全过程，就是把聚焦解决思想根子问题贯穿始终，突出抓好个人自学和集中学习，并联系实际，学以致用，推动事业跨越发展。无论走到哪里，你都会感到谈扶贫、谈产业、谈发展的浓厚氛围，这就是鲁甸的精神，也是鲁甸的希望，让人坚信，鲁甸的美好未来绝不是梦。

针对这些问题，我们重点落实四项工作：一是建好党支部，发挥龙头效应，着力解决好产业发展小散弱等问题，增强村级组织、党员干部带头致富、促进发展的能力水平。我们按照市委党建促脱贫部署要求，实行五级调度制度，尽锐出战，推动扶贫力量向一线聚集，确保本部门帮扶任务完成、问题整改清零。

记者：您对这次主题教育最深刻的体会是什么？夏维勇：最深刻的体会是，党中央开展这次主题教育正当时，可聚焦解决思想根子问题，用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑，教育引导党员干部在学、思、践、悟中筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，并在革故鼎新中不断增强党的生机与活力，发挥好党员干部先锋模范作用。昭通日报全媒体记者 李云飞。五是狠抓干部队伍作风，确保实现党建脱贫双推进。三是宣传发动不广，群众参与存在差距。

四是产业结构不优，增收致富存在差距。机关作风焕然一新，党员干部身先士卒，主动作为。

二是管好队伍，发挥头雁效应，从脱贫攻坚一线、重大项目一线、服务群众一线锻炼干部、选拔任用干部，培养造就一批综合素质好、发展潜力大、担当能力强的优秀年轻干部，激发创业激情。就是把调查研究贯穿始终，充分发挥县级领导班子和领导干部示范带动作用，深入开展抓重点、补短板、强弱项大调研，推动党员干部沉到基层一线了解民情、掌握实情，拿出实招，破题解难

记者：鲁甸是如何做到把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿到主题教育全过程的？夏维勇：我们把学习教育贯穿主题教育全过程，就是把聚焦解决思想根子问题贯穿始终，突出抓好个人自学和集中学习，并联系实际，学以致用，推动事业跨越发展。采访结束，记者还走访了鲁甸的一些基层，感到鲁甸开展主题教育深入扎实，生机勃勃。